学校召开师德师风建设委员会第一次会议

为进一步加强师德师风建设，常态化开展师德师风教育，建立健全师德师风建设长效机制，切实提高教职工思想政治素质和职业道德水平，学校2019年1月成立师德师风建设委员会，根据《广东省外语艺术职业学院师德师风建设委员会章程》开展工作。

6月10日下午，学校师德师风建设委员会在五山校区203会议室召开第一次会议。学校党委书记、师德师风建设委员会主任卢羡文主持会议，师德师风建设委员会副主任——校长曾用强、副校长刘洁、党委副书记纪委书记陈楚瑞，以及师德师风建设委员会委员出席会议。

卢羡文强调，切实加强师德师风建设是全面贯彻党的教育方针的根本保证,是建设高素质教师队伍的迫切需要, 是促进学校办学治校各项事业健康发展的基础性工作；新时代对广大教师落实立德树人根本任务提出新的更高的要求，党和国家、广东省委省政府、广东省教育厅出台的一系列关于师德师风建设的文件，无不体现着师德建设对造就新时代高素质德才兼备的教师队伍的重要地位；学校高度重视该项工作，近年来不断完善相关规章制度、健全工作机构和工作机制。卢羡文指出，师德师风建设需要制度规范,需要教育引导,更需要每位教职工的严于律己、自我涵养；师德师风建设不仅是教师个人问题，也是教师所在二级单位的重要职责。卢羡文要求，各二级单位要切实落实师德主体责任，各司其职、结合工作特点多措并举推进师德师风建设，加强教育与学习，强化师德规范落实和师德行为管理，有效引导广大教职工在日常生活、工作中要严格要求自己，守住教书育人的底线，持续提高师德师风建设成效。

曾用强指出，提高师德修养和师风水平已经成为加强教师队伍建设、促进学校内涵发展一项紧迫的重要工作，他要求党委教师工作部重视对师德师风教育工作的研究，提高工作的针对性、有效性；各二级单位要建设和谐进取的工作软环境，营造“讲正气、树师德、幸福从教”的良好氛围，引导广大教职工在教学、科研、管理、服务等各项工作中加强自我约束，践行高校教师职业行为准则，守住师德底线，提高自身师德修养。

 

会议现场

会议组织与会人员认真学习《高等学校教师职业道德规范》、《教育部关于高校教师师德失范行为处理的指导意见》、《教育部关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》等文件精神，重点学习关于师德建设长效机制、师德师风建设工作举措、师德失范行为执行“一票否决制”的相关规定。会议要求各二级单位组织教职工学习领会师德师风建设的政策文件精神，将文件政策各项要求落实在教职工教学、科研、管理、服务等各项工作中。  

会议最后强调，师德师风建设并非能立竿见影、毕其功于一役，而是一个持之以恒的过程，需要全体教职工人人参与。而学校师德师风建设委员会则要发挥总体 规划、拟定政策、检查评估、指导协调的作用，学校师德师风建设委员会成员尤其应当提高思想站位，正视师德师风问题，增强工作责任感和紧迫感，主动作为，以身作则，带动各二级单位扎实抓好师德师风建设，促进我校师德师风水平的不断提高。

                         

                                  （人事处 陈暖/文图）